“二师姐，师弟掌门真的厉害吗？”三师姐和二师姐聊天。

　　“小时候不见得，都被我们把持了。不听话，我们让他听话。可是现在，不是他不听话，而是他身边的人让我们没法让他听话了。他白天打坐，侍者看门，还真狠，不准我们进去。”二师姐说道。

　　“我们是否对掌门讲讲，让他送走这两个侍者！”

　　“她们犯了错吗？她们没啊！以后再论她俩的事吧！”

　　第二天早上，两位侍者早早起床，参加了二位道姑的早课。然后到餐厅吃早餐，和江家美女们边聊天边吃饭。几个女人一台戏，大家似乎想从王弃侍者这里探知王弃的某些秘密。

　　宋嫣然是何等聪明的人，小时候跟着大人吃尽被人灭家的苦，对身边的人抱着观望的态度！对干爹不同，干爹是那她们重生的人。

　　她的特点是心狠，对丑陋的东西敢于动刀，一刀要对方的命。办事干净利索，绝不拖泥带水！

　　江家美女们问了半天，宋嫣然和陈小雪都只笑了笑，不动声色。众人大失所望，同时佩服：这就是高人的侍者，高人的侍者待人就与众不同。

　　吃完饭，聊完天，陈小雪和宋嫣然站在大门口迎接他们的师父和主人的到来。

　　很快，一辆悍马上来了，一位美女司机从外打开门，王弃走下车了。

　　宋嫣然和陈小雪挺直身子，傲胸挺立，让掌门看到她们的朝气。

　　“师姐，你们也来迎接我？”

　　王弃看到两位师姐，忍不住要调侃一下。脾气就这么邪啊！

　　“跟你商量一件事，我们到住持室去讲吧！”

　　到了办公室，王弃煮茶，给二位师姐当茶僮。

　　“掌门，大会将在下月举行，接待方面有方案吗？几百人参会，人手如何安排？”

　　“这事，很简单，由宋嫣然来负责即可。”

　　“你的干女儿来办？行吗？”

　　“她在上古科技每年要举行十几场每次数千人的大会，经验很丰富了的！由陈小雪做副组长，两人负责。”

　　两位师姐望了望宋媽然和陈小雪，两人微笑的点了点头，竟然应下了这个棘手的任务。

　　看样子两人从蜀地逃来，不是出逃，简直是帮掌门做事的。有这样的干女儿和侍者，真是王弃的福气啊。

　　师姐们暗暗佩服。

　　“你们离开了上古，公司的安居由谁来做？”

　　“听说是赵总和李总接手了，她们亲自操刀！”

　　“好，让她俩再培养几个接班人吧！可惜有功夫的只有你们两个，看样子我要把共乐儿，共趣儿找回来才行！人才难得啊。在智能行业我们大量招募海外专家，在修行界我们也要招募大家来指导修行人才行。你们两个对修行的看法如何？

　　“修行讲究天赋，同时要讲用心。不知用心，难有成功和进步，天赋大约是一个先天条件吧！”

　　“仅仅靠天赋，不用心，那只是躺着吃饭，并没有进步。”陈小雪补充道。

　　两位师姐聊了一下其它事情，然后走了。王弃把仼务交给宋嫣然，她和陈小雪的第一件事想上网招募义工。

　　两人动用上古科技安居帐号发出炎夏义工招募令，不到一天，有近百人报名，三天内超三百人。

　　可是王弃不是很乐观，这论坛的源起是？目的在哪？

　　它不是道协发起的，道协仅仅是协办，而真正的主办单位是科技部和智能委员会，背后的大佬是内阁政务大臣。

　　大会前一天，各路道人云集盘古山，各路政要也来了，民间AI企业也纷纷派出高管来到了会场。

　　上古科技的李黎花带着她的团队来了，还有刘丹丹也来客串。

　　“这么强大的团队，尤其是美女如云，我们的安保很重要啊！”王弃边说边拥抱他们。

　　“报告掌门，上古智能科技和上古智能小球公司都派出强大的安保机器人队伍为本次论坛保驾护航！”刘丹丹兴奋的回答。

　　“感谢各位靓女总裁，今天我们都是内部人，安排在最好的修行商铺1-6下榻。两位总裁不知满意否？”

　　大家都会心的笑了。李黎花是本次带队，刘丹丹是以安保总管的身份出席这次道文化论坛的。

　　第二天，炎夏论坛在盘古山逍遥观隆重举行。主办方科技部和智能委员会在逍遥观前搭起来会议舞台，下面摆满了上千椅子。

　　王弃作为承办方嘉宾在台上就坐。主持人第一天的话题是AI有智慧吗？有意识吗？

　　各派都阐述自己的观点。有说有意识的，有说无意识的。但多数人说无意识。

　　主持人把话筒递给了王弃说：“作为逍遥观观主，您对AI的看法是？”

　　“人类和生命体在几亿年前还是无意识的，由无意识碳氢元素形成有意识的生命。人工智能沉淀了一段时间，由无意识转为有意识是完全自然的。”

　　“那您觉得智能机器人的智慧是否会超过人类。”

　　“从目前来看，人工智能已在方方面面超越了人类。在不久的将来从总体上超越人类不在话下。”

　　全场都很躁动，到最后无人反驳。因为反驳也没有力度。

　　后面几天，在逍遥观商铺有上千家公司展示自己的智能产品，贸易进入火热化阶段。

　　王弃这几天很忙，政务大臣等来到盘古山，畅谈炎夏经济等重大问题。

　　情况不容乐观，一半企业处于倒闭状态！

　　“这生产面临两个问题，一个是外资撤离，这和世界货币升值有关。还有一个收不回钱！地产行业全面溃退，与之相关企业进入收不到钱的境地。”

　　政务大臣忧心忡忡。

　　“炎夏高科技公司的技术一旦强大，迅速遭受外围势力的围堵。而真正强大的科技公司没有几家！占比很小。”

　　王弃谈一下自己的观点：“斗争进入竞争模式，排挤模式。炎夏人才没有得到重用，用的还是管理人才和营销人才，对于科研人才没有重视，导致企业技术价值没更新，处于落后状态。”

　　政务大臣问道：“下一步如何行动？”

　　“破除管理垄断，把技术更新人才放在首要和核心位置！全面重视对创新技术资金的投入，把研发人才用起来，向某为企业看齐。”